Beeld Diversiteit-09.png

Diversiteit & inclusiviteit
in organisaties. Nu doen!

Van plan tot succesvolle uitvoering

ONLINE EVENT

27 januari 2022

Beeld Diversiteit-06.png

Goede intenties vertalen naar concreet beleid

Steeds meer organisaties en bedrijven raken ervan doordrongen dat diversiteit en inclusie bijdraagt aan flexibiliteit, innovatie en succes. Niet alleen in topfuncties, maar in alle lagen van de organisatie. En meer diverse medewerkers die voelen dat ze erbij horen, zijn meer betrokken, productiever en innovatiever. Dat heeft een positieve invloed op de resultaten en het vergroot de kansen op de effectieve werving van nieuwe, betrokken medewerkers.

Maar in de praktijk blijkt het moeilijk om goede intenties te vertalen naar beleid dat diversiteit en inclusiviteit echt bevordert. Veel HR-afdelingen worstelen met praktische issues en zijn terughoudend om concrete stappen te maken. Dit online congres biedt u praktijkcases van vakgenoten én tips van deskundigen. Zij geven u inzichten en inspireren u om in actie te komen voor het bevorderen van diversiteit en inclusie in uw organisatie!

Paars Background.jpg

Sprekers

Tijdens het online event geven experts, ervaringsdeskundigen en vakcollega's vanuit verschillende invalshoeken inspirerende sessies.

Charlotte van de Wall Bake.jpg

Dagvoorzitter en Senior Practitioner Coach

Lees verder

Vivian Acquah.jpg

Inclusive Workplace Wellness Advocate en oprichter van Amplify DEI

Lees verder

Faiza El Khayari.jpg

Themaleider Diversiteit & Inclusie bij de Rode Kruis

Lees verder

Lucia Scholten.jpg

Projectlid Diversiteit & Inclusie bij de Rode Kruis

Lees verder

Amrita Joerawan.jpg

Oprichter van Ganes Solutions

Lees verder

Tessa Peetoom.jpg

Director diversity, equity and inclusion bij Leaseplan

Lees verder

Wendy Broersen_edited_edited.jpg

Founder en CEO van Superwomen/Superpeople Academy

Lees verder

 

Focus op praktische toepassing

Mensen verschillen van elkaar, zoals gender, leeftijd, culturele, politieke voorkeur, etnische en religieuze achtergrond, LHBTI en arbeidsvermogen. In organisaties die rekening houden met die verschillen, kunnen mensen zich optimaal ontplooien en inzetten. Daarom staat het bevorderen van diversiteit en inclusiviteit (D&I) hoog op de HR-agenda!

Dit event geeft u heldere inzichten en prikkelende inspiratie om het D&I-beleid voor uw organisatie aan te pakken:

 

  • U leert wat een actief D&I-beleid uw organisatie oplevert;

  • U krijgt inzicht in de kansen die D&I-beleid biedt voor verbetering van de employee journey;

  • U ziet hoe D&I-beleid in de praktijk wordt geïmplementeerd;

  • U neemt concrete tips mee om een uitvoerbaar D&I-plan op te stellen.

 
Paars Background.jpg
Inschrijven.jpg

 
5-PACK

5 tickets nu voor
 1.599

Gebruik de code '5PACK'

Inschrijven.jpg

Schrijf u in voor 
DIVERSITEIT & INCLUSIVITEIT
IN ORGANISATIES

op 27 januari 2021

 
single ticket nu voor
 399

INSCHRIJVEN

Inschrijven.jpg

 
3-PACK

3 tickets nu voor
 999

Gebruik de code '3PACK'

Voor wie is het event?

Het event is relevant voor HR-professionals en (lijn)managers die betrokken zijn bij het voorbereiden en vormgeven van beleid voor het bevorderen van diversiteit en inclusiviteit in de eigen organisatie.

Imac 2.png
Paars Background.jpg
Macbook pro.png

Volledig online event!

Diversiteit en inclusiviteit in organisaties is een volledig online event. Dit betekent dat u er niet de deur voor uit hoeft, omdat u alle sessies op uw laptop, pc of tablet live kunt volgen. Tegelijkertijd bieden we een beleving die vergelijkbaar is met een live congres, inclusief de mogelijkheid van interactie met sprekers en netwerken met vakgenoten. 


En heeft u iets gemist? Geen nood, want u kunt alle sessies na afloop on demand terugkijken!